Pada era yang semakin
kompleks dan berubah dengan cepat, memiliki keterampilan yang relevan dan life
skill yang kuat menjadi kunci untuk sukses dalam dunia kerja. Sangat penting
bagi usia kerja memiliki kecakapan atau penguasan ketrampilan (life skill) sebagai
tanggungjawab untuk mencapai kemandirian.
Berikut adalah beberapa
alasan mengapa penguasaan keterampilan dan life skill sangat penting bagi usia
kerja :
Pertama, Relevansi dengan tuntutan pekerjaan
Penguasaan keterampilan
khusus yang relevan dengan pekerjaan akan membuat seseorang lebih kompeten dan
efisien dalam menjalankan tugas-tugas pekerjaan. Ini akan meningkatkan
produktivitas dan kualitas kerja secara keseluruhan.
Kedua, Daya saing di pasar kerja
Dalam lingkungan kerja yang
kompetitif, memiliki keterampilan tambahan atau life skill yang berbeda dapat
memberikan keunggulan kompetitif dalam mencari pekerjaan atau naik jabatan.
Pengusaha cenderung lebih tertarik dengan kandidat yang memiliki keterampilan
yang beragam dan dapat beradaptasi dengan perubahan.
Ketiga, Adaptasi terhadap perubahan
Dunia kerja terus berubah
dengan cepat karena perkembangan teknologi, tren bisnis, dan tantangan global.
Penguasaan life skill, seperti kemampuan berpikir kritis, kemampuan belajar
mandiri, dan kemampuan beradaptasi, akan membantu individu lebih mudah
menghadapi perubahan dan mencari solusi dalam situasi yang berbeda.
Keempat, Kolaborasi dan komunikasi
 |
Zulfiyanto, S.Pd
Mahasiswa Pasca Sarjana (S2)
Program Studi Teknologi Pendidikan
Universitas Dhamas Indonesia |
Kemampuan berkomunikasi
dengan baik dan bekerja sama dalam tim adalah keterampilan yang sangat penting
dalam lingkungan kerja yang kolaboratif. Keterampilan ini akan membantu
individu berinteraksi secara efektif dengan rekan kerja, atasan, dan klien.
Kelima, Pengembangan diri dan kemandirian
Penguasaan life skill dapat
membantu individu mengembangkan diri secara pribadi dan profesional.
Keterampilan seperti manajemen waktu, perencanaan, dan kepemimpinan akan
memungkinkan seseorang untuk mencapai tujuan karir dengan lebih baik.
Keenam, Mengatasi stres dan tantangan
Life skill dapat membantu
individu mengelola stres dan menghadapi tantangan dengan lebih baik.
Ketangguhan mental, kemampuan mengatasi masalah, dan keterampilan mengelola
emosi akan membantu seseorang tetap produktif dan terfokus dalam menghadapi
tekanan kerja.
Ketujuh, Peningkatan kepuasan kerja
Penguasaan keterampilan dan
life skill dapat meningkatkan kepuasan kerja karena individu merasa lebih
percaya diri dalam pekerjaannya. Ini dapat meningkatkan motivasi dan loyalitas
terhadap pekerjaan serta perusahaan.
Demikianlah ringkasan terkaiit
penguasaan keterampilan atau life skill sangat penting bagi usia kerja karena
dapat meningkatkan daya saing, adaptabilitas, dan kualitas kerja. Selain itu,
keterampilan ini juga membantu individu dalam pengembangan pribadi dan
profesional, serta mencapai keberhasilan yang lebih besar dalam karir mereka.
Semoga informasi ini bermanfaat.